Chef de projet BI (H/F) – XAA01

Partager sur facebook
Partager sur google
Partager sur twitter
Partager sur linkedin

Nous accompagnons notre client, dans le recrutement d’un(e) Chef de projet BI.

Au sein d’une DSI de 90 collaborateurs, l’équipe BI  est composée de 5 personnes.

En bref :
Sous la responsabilité de la Responsable de Domaine, vous êtes charge du suivi des demandes d’évolutions, des applications BI des métiers Finance/RH (BO GdR, GGP, BO SAP) et de la plateforme Business Objects, ainsi que du maintien en condition opérationnelle.

A ce titre, vos principales responsabilités sont :

  • Gérer un périmètre fonctionnel :
    • Assurer l’expertise fonctionnelle des systèmes en place
    • Anticiper les besoins et les problématiques nouveaux, notamment dus à la croissance et à l’internationalisation.
    • Etudier la faisabilité des évolutions demandées.
    • Revoir ou compléter les procédures, les consignes et la documentation lorsque nécessaire.
    • Assister les métiers sur l’utilisation optimale de leurs outils logiciels.
  • Connaissance métier du domaine

Le chef de projet s’attache à connaître les métiers ainsi que les besoins et les contraintes des utilisateurs de son domaine d’applications.

  • Responsabilité du contenu fonctionnel du projet
    • Avec les utilisateurs, définition des besoins métier et établissement des spécifications fonctionnelles détaillées.
    • Rédaction du cahier des charges.
    • Conseil à la direction cliente dans le choix du progiciel.
    • Prévision des moyens à mettre en œuvre.
    • Définition et supervision de la réalisation des prototypes et des tests fonctionnels.
    • Recettes fonctionnelles.
    • Assurer le lien avec les équipes techniques pendant la conduite du projet et également après sa mise en œuvre.
  • Conduite du projet
    • Organisation, coordination et animation des comités de projet et comité de pilotage.
    • Supervision du déroulement du projet.
    • Assurer un compte rendu régulier auprès du Responsable de Domaine IT et de son équipe.
    • Préparer les supports d’information nécessaire aux phases de présentation et de communication du projet.
    • Anticiper et alerter sur les dysfonctionnements d’un projet (dérives de planning, de budget, impasses techniques…).
    • Anticiper et alerter sur les répercussions des évolutions d’un système sur d’autres systèmes d’information.
  • Conduite au changement, accompagnement des utilisateurs
    • Définition de la cible avec les utilisateurs.
    • Assiste le métier dans la mise en œuvre des formations.
    • Définition des modalités de traitement des demandes d’évolution.
    • Informer les utilisateurs de la suite donnée aux besoins recensés.
  • Gestion des intervenants externes
    • Gérer et coordonner les ressources internes et externes affectées au projet.
    • Cadrer le rôle des ressources externes dans les projets.
  • Garantie de la meilleure adéquation qualité – coût – délai
    • Recette des réalisations et appréciation de leur conformité au cahier des charges.
    • Respecte les délais et plannings.
    • Respecte les coûts et budgets.
    • Alerte sur d’éventuelles modifications d’objectifs (qualité, cout, délai) liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d’environnement.
    • Définit et suit le planning du projet.
    • Sollicite l’arbitrage de la Direction de projet sur les choix à faire en fonction du risque, du résultat et des priorités.
    • Est garant de la qualité documentaire du projet (spécif, suivi, support formation, procédures…)
    • Met en place les indicateurs nécessaires au suivi et à la gestion du projet.
    • Respecte les clauses contractuelles présentes dans les contrats avec nos prestataires externes (prestation, licence, TMA…).

De formation supérieure Bac+3 à bac +5 avec une spécialisation BI, Data ou développement informatique, vous justifiez d’une expérience significative sur des missions similaires.

Vous maîtrisez un ou plusieurs outils de restitution de données comme Business Objects. La maîtrise de PowerBI, SSAS ou Qlikview et de bonnes connaissances en SQL est un vrai atout.

Vous vous intéressez aux architectures Big Data.

Vous êtes dynamique et proactif/ve. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse, vos qualités organisationnelles et votre esprit de synthèse.

Poste à pourvoir en CDI, statut cadre.
Rémunération fixe selon profil, variable composé d’une prime semestrielle et d’une participation intéressement (équivalent à un treizième mois).

En soumettant mon message, j’accepte que les informations renseignées soient utilisées par Experis Executive France, conformément à la politique Données personnelles*